Témoignages

& Références

Coaching & mentoring

Parmi mes références

Empowerment – Coaching d’équipe – Gestion du changement

Association France Qualité Performance – Ministère du Redressement Productif – DGCIS – Thalés Alenia Space..

Coaching de dirigeants et formation

Adriant – Conforama (groupe Kering) – Galderma Laboratoires – Generali – SFR – Silliker Laboratoires – SNCF -TF1 -Start-up : Coda System – Digital Reality Trust – Partech International – RealEyes 3D – RealGames…

Gestion de crise

Areva – CA (Computer Associates).

Communication et Lobbying

IDS Scheer – Gartner Group – Hub’Sales – Partech International – Les Rencontres Internationales du Véhicule Écologique – Club Partenariats Public Privé.

Conseil en communication et relations publiques

Abel – Aprimo – ARES – CA- Cartesis – CERT Europe – Changepoint – Emerson – Esker- Euriware – Hitachi – IFS France – Ingres – International Coach Federation – Logica CMG – Maincontrol – Micromuse – Oresys – PS’Soft – Radware- RealGames – SAP – Selligent – Softworks – Unify – Tally – Vistasource – WatchGuard – Websense – Webtrends…

Coaching & mentoring

Ce qu’ils en disent

“Isabelle a toujours des conseils pertinents et nous partageons la même vision du futur : de plus en plus de personnes expérimentées chercheront à développer des activités qui aient du sens pour elles et viendront à l’entrepreneuriat comme un nouveau modèle de travail et de contribution. (…)”

Je suis devenu associé d’une société de conseil allemande en 1998, à un moment où je pensais soit à trouver un levier professionnel soit à changer radicalement de secteur. En 2011 j’ai repris la partie française de la société, que j’ai développée avec l’arrivée du numérique. Puis je l’ai revendue en 2013 au groupe dans lequel je travaille actuellement ANEO. Isabelle a toujours des conseils pertinents et nous partageons la même vision du futur : de plus en plus de personnes expérimentées chercheront à développer des activités qui aient du sens pour elles et viendront à l’entrepreneuriat comme un nouveau modèle de travail et de contribution. L’entrepreneuriat a développé un nouveau visage de la réussite y compris à travers des micro structures et des start-up. Les conditions sont réunies pour que de plus en plus de personnes se lancent et réussissent leur reconversion sans pour autant sauter dans l’inconnu tout de suite. Les moyens numériques notamment mais aussi l’évolution du travail en réseaux et en co-working, favorisent en particulier cet élan. Tout un écosystème est en train de se mettre en route pour répondre à la crise mais aussi parce que de plus en plus de personnes prennent conscience qu’elles risquent moins à prendre leur destin professionnel en main qu’à attendre quoi que ce soit du salariat à l’avenir. Je suis plus qu’optimiste lorsque je vois des initiatives comme celle d’Isabelle qui cherche à encourager, former et coacher de plus en plus de porteurs de projets. Il n’y a pas que les structures de fonds ou d’état qui peuvent aider ce mouvement : il y a aussi les initiatives privées, basées sur le retour d’expérience et l’engagement.

Hubert SIDOUX

Fondateur, ANEO Conseil

“J’accompagne depuis plus de 20 ans les trajectoires d’experts, managers ou dirigeants.”

Au fil des ans, j’ai vu une proportion de plus en plus importante de ces cadres en transition professionnelle (souvent issus des plus grands groupes internationaux) chercher à retrouver sens et motivation en se lançant dans de nouvelles aventures professionnelles, notamment entrepreneuriales.

En 2018, quel que soit le domaine dans lequel vous cherchez à vous déployer professionnellement ou à entreprendre, vous avez besoin pour réussir, d’une bonne maîtrise de votre communication. Celle-ci passe inévitablement aujourd’hui par des approches en ligne et en réseaux. C’est ici qu’Isabelle intervient. Parce qu’elle est-elle même une entrepreneuse viscérale et récidiviste, une professionnelle chevronnée de la Communication et une coach avisée, son expérience et ses conseils pourront vous aider à affronter les inévitables épreuves de votre odyssée professionnelle avec sagacité pour arriver plus vite à bon port.

Alain HAMEL

Co Fondateur , Via Lecta, « Manufacture de Trajectoires »

les programmes d’Isabelle cherchent tous à transformer notre expérience en quelque chose de contributif pour nous-même, notre environnement et notre écosystème (…)”

Le passage du milieu de vie professionnelle coïncide souvent avec la recherche d’une vision plus large qui nous éclaire de l’intérieur. Cela entraîne un désintérêt croissant pour toutes les formes d’intellectualisme ou de rationalisme que l’on pouvait pratiquer jusque-là, au profit d’une vie moins stressante et plus en lien avec soi-même. Mais pour obtenir ce changement, il n’y a pas de miracle : il faut passer par une transformation, un changement dans la vision que nous avons de notre vie, de nous-mêmes et de nos activités. C’est un moment clé pour synthétiser l’expérience acquise et se donner des caps professionnels et personnels plus en rapport avec nos valeurs profondes. L’approche d’Isabelle tient compte de tout cela, tout en proposant de rester en contact avec le réel. Que ce soit dans l’esprit de dégager des nouvelles valeurs grâce à l’expérience acquise, de devenir un influenceur ou d’entreprendre, les programmes d’Isabelle cherchent tous à transformer notre expérience en quelque chose de contributif pour nous-même, notre environnement et notre écosystème. C’est un moyen très puissant de dépasser les tiraillements intérieurs et extérieurs du milieu de vie professionnelle, sans confrontation, sans rupture ou sans dommage pour ce que l’on a déjà construit. C’est « l’œuvre de transmutation » chère aux alchimistes, dans le sens où les programmes d’Isabelle portent à faire redécouvrir que nos vies nous appartiennent et que la solution est en nous, quelles que soient les difficultés à dépasser.

Denis STEINER est l’auteur de : Jung et l’alchimie (Éditions Vie)
email : denis.steiner@bluewin.ch

Denis STEINER

Psychanaliste (Suisse), Auteur, Entrepreneur

“Les approches d’Isabelle sont non seulement une source d’inspiration pour moi mais cela fait longtemps que je la vois entreprendre avec la même exigence pour faire bouger les lignes (…)”

Je suis aujourd’hui Sales & Marketing Manager pour une société française mais j’ai été quelques années entrepreneure après avoir démarré ma vie professionnelle dans le groupe TF1. A plusieurs moments Isabelle m’a accompagnée dans les différents cycles de ma vie professionnelle et a toujours été une aide pour apprendre à valoriser mon expérience et communiquer sur mes valeurs et mes engagements.

@PWN

Marie-Laure BARRAU

VP Entrepreneurship, @PWN

Cas pratiques

“Après une carrière de manager de Business Units, notamment chez Valeo Service, j’ai eu envie d’anticiper mes années de retraite en développant une activité motivante dans un nouveau domaine”

Je me suis tourné vers le coaching et le conseil mais avec un projet en tête d’ouvrir un centre de Bien Être comprenant des domaines sportifs et soins mais aussi du développement personnel.

L’approche d’Isabelle m’a séduit par son engagement et sa capacité à détecter et à mettre en lumière le diagnostic de chaque situation, tout en faisant travailler ensuite la personne par étapes et par projections. Les choses ne se font pas en un jour, les peurs ou les erreurs potentielles sont sources d’une future expérience. Le progrès et les solutions viennent aussi de petits succès consécutifs et tout cela avec toujours un fil conducteur d’écoute et d’intuition.

Les conseils d’Isabelle sont clairs et très opérationnels et sa créativité est emplie d’un humour souvent joyeux qui donne la bonne énergie et l’envie de se dépasser. Tout cela se retrouve au niveau de Spark Life Success, programme que je trouve innovant, motivant et qui représente une grande opportunité pour ressentir une nouvelle motivation dans un business ou créer une nouvelle activité en toute indépendance grâce aux outils du web.

Jean-Claude ROQUES

Indépendant , Coach et Conseil, avec un projet en cours de création de centre de Bien Etre

“A la naissance de mon fils j’ai voulu vivre autrement et me lancer un nouveau défi (…)”

J’ai travaillé plus de dix ans dans le milieu de la finance. J’aimais mon métier et j’avais une vie confortable et agréable. Mais en mûrissant j’ai commencé à me dire que je ne savais faire que cela, rien d’autre et que je commençais à tourner à vide. Plusieurs facteurs ont contribué ensuite à me sentir de moins en moins en phase avec ma vie professionnelle et cela finissait par atteindre ma motivation dans tout. Il fallait que je me remette en question.

Malgré l’expérience que j’avais de l’entrepreneuriat autour de moi, je ne parvenais pas à me rassurer tout à fait que ce pouvait être aussi ma voie : j’étais un peu « coincé » dans ma zone de sécurité. Tout quitter me semblait un peu irraisonnable. Pourtant à la naissance de mon fils j’ai commencé à prendre du recul et à me demander vraiment quelle image je voulais avoir de moi et de ma vie.

J’ai fait le saut, en regardant loin devant. J’ai commencé avec une activité de Business Angel dans les domaines de la restauration, des télécoms et l’informatique. Puis j’ai crée Macadam Tonic qui développe des applications pour mobiles et tablettes pour offrir de nouveaux services qui facilitent la pratique du sport santé, y compris au travail !

Sur le chemin on découvre nos véritables dimensions et l’on fait des erreurs quelles que soient les précautions que l’on prend. Un mentor ou un coach permet de prendre du recul et d’expérimenter d’autres manières de faire et de penser.

Philippe JAULIN

co-Fondateur, Macadam Tonic

“J’ai pris plus d’assurance dans la manière de présenter et mettre en avant mon activité et la développer avec confiance (…)”

Isabelle m’a aidé à clarifier mes objectifs et comment communiquer pour mettre en avant mes savoir-faire. Elle m’a également donné, parallèlement à ce travail de fond, des outils, des idées, des pistes concrètes et pratiques pour aller plus loin. J’ai apprécié la manière dont elle a respecté mon rythme dans ce travail exigeant qui m’a permis d’identifier ce qui faisait à la fois la richesse et le caractère spécifique de mon offre. Ce processus m’a donné plus d’assurance dans la présentation de mon activité et la possibilité d’envisager de nouveaux développements, avec confiance. Au delà de ses compétences et de son professionnalisme, j’ai aussi beaucoup apprécié la bienveillance et la générosité avec lesquelles Isabelle partage son univers et transmet son énergie et ses savoir-faire.

Cécile de la RUELLE

Fondatrice, Des Racines - Des Ailes

Coaching & mentoring

Cas pratiques

“Après une carrière de manager de Business Units, notamment chez Valeo Service, j’ai eu envie d’anticiper mes années de retraite en développant une activité motivante dans un nouveau domaine”

Je me suis tourné vers le coaching et le conseil mais avec un projet en tête d’ouvrir un centre de Bien Être comprenant des domaines sportifs et soins mais aussi du développement personnel.

L’approche d’Isabelle m’a séduit par son engagement et sa capacité à détecter et à mettre en lumière le diagnostic de chaque situation, tout en faisant travailler ensuite la personne par étapes et par projections. Les choses ne se font pas en un jour, les peurs ou les erreurs potentielles sont sources d’une future expérience. Le progrès et les solutions viennent aussi de petits succès consécutifs et tout cela avec toujours un fil conducteur d’écoute et d’intuition.

Les conseils d’Isabelle sont clairs et très opérationnels et sa créativité est emplie d’un humour souvent joyeux qui donne la bonne énergie et l’envie de se dépasser. Tout cela se retrouve au niveau de Spark Life Success, programme que je trouve innovant, motivant et qui représente une grande opportunité pour ressentir une nouvelle motivation dans un business ou créer une nouvelle activité en toute indépendance grâce aux outils du web.

Jean-Claude ROQUES

Indépendant , Coach et Conseil, avec un projet en cours de création de centre de Bien Etre

“A la naissance de mon fils j’ai voulu vivre autrement et me lancer un nouveau défi (…)”

J’ai travaillé plus de dix ans dans le milieu de la finance. J’aimais mon métier et j’avais une vie confortable et agréable. Mais en mûrissant j’ai commencé à me dire que je ne savais faire que cela, rien d’autre et que je commençais à tourner à vide. Plusieurs facteurs ont contribué ensuite à me sentir de moins en moins en phase avec ma vie professionnelle et cela finissait par atteindre ma motivation dans tout. Il fallait que je me remette en question.

Malgré l’expérience que j’avais de l’entrepreneuriat autour de moi, je ne parvenais pas à me rassurer tout à fait que ce pouvait être aussi ma voie : j’étais un peu « coincé » dans ma zone de sécurité. Tout quitter me semblait un peu irraisonnable. Pourtant à la naissance de mon fils j’ai commencé à prendre du recul et à me demander vraiment quelle image je voulais avoir de moi et de ma vie.

J’ai fait le saut, en regardant loin devant. J’ai commencé avec une activité de Business Angel dans les domaines de la restauration, des télécoms et l’informatique. Puis j’ai crée Macadam Tonic qui développe des applications pour mobiles et tablettes pour offrir de nouveaux services qui facilitent la pratique du sport santé, y compris au travail !

Sur le chemin on découvre nos véritables dimensions et l’on fait des erreurs quelles que soient les précautions que l’on prend. Un mentor ou un coach permet de prendre du recul et d’expérimenter d’autres manières de faire et de penser.

Philippe JAULIN

co-Fondateur, Macadam Tonic

“J’ai pris plus d’assurance dans la manière de présenter et mettre en avant mon activité et la développer avec confiance (…)”

Isabelle m’a aidé à clarifier mes objectifs et comment communiquer pour mettre en avant mes savoir-faire. Elle m’a également donné, parallèlement à ce travail de fond, des outils, des idées, des pistes concrètes et pratiques pour aller plus loin. J’ai apprécié la manière dont elle a respecté mon rythme dans ce travail exigeant qui m’a permis d’identifier ce qui faisait à la fois la richesse et le caractère spécifique de mon offre. Ce processus m’a donné plus d’assurance dans la présentation de mon activité et la possibilité d’envisager de nouveaux développements, avec confiance. Au delà de ses compétences et de son professionnalisme, j’ai aussi beaucoup apprécié la bienveillance et la générosité avec lesquelles Isabelle partage son univers et transmet son énergie et ses savoir-faire.

Cécile de la RUELLE

Fondatrice, Des Racines - Des Ailes

“Isabelle est pleine d’empathie et a su adapter son discours, son attitude à mes besoins, en faisant passer les bons messages tout en finesse et avec beaucoup de convictions pour m’aider à évoluer dans mes missions (…)”

J’étais entrepreneure depuis déjà dix ans lorsque je me suis rendue compte que j’avais profondément évolué grâce à l’expérience acquise mais aussi qu’il me fallait évoluer pour retrouver du sens dans ma vie professionnelle en général. Isabelle m’a aidé à trouver de nouveaux pôles de développement et à travailler ma communication au niveau société comme au niveau personnel. Aujourd’hui je propose des prestations d’accompagnement des dirigeants, de communication pour TPE et du coaching. Cela m’a permis de m’accomplir à un autre niveau et de retrouver un équilibre de vie sur tous les plans. Isabelle est pleine d’empathie et a su adapter son discours, son attitude à mes besoins, en faisant passer les bons messages tout en finesse et avec beaucoup de convictions. Cela m’a aider à prendre confiance et à retrouver une véritable vision d’avenir.

Stella BISSESSUR

Fondatrice, SB Communication

“Je me suis rendue à l’évidence : mon entreprise et moi n’étions plus sur la même longueur d’ondes. Je l’ai accepté et j’ai choisi de voler de mes propres ailes (…)”

Lorsque j’ai commencé à travailler avec Isabelle pour me permettre d’évoluer à un poste de direction, cela a surtout fait germer en moi une tout autre idée : celle de lancer une activité qui allierait mes compétences en communication, mon désir de mettre en avant une philosophie de vie et mon goût pour le partage. Dans un contexte où j’avais besoin de prendre de la hauteur et du recul, l’approche d’Isabelle m’a aidé à repérer mes véritables motivations et à élargir le champ des possibles à la fois professionnels et personnels.

Aujourd’hui je gère une activité qui allie mon goût pour une philosophie de vie : je propose aux entreprises des conférences pour apprendre à adopter un état d’esprit Shine, basé sur du bon sens, de la bienveillance et du respect. Objectif : mieux vivre sa vie, résister aux tempêtes et surmonter les obstacles. Le plus important pour moi et ma famille, c’est de vivre à présent en accord avec mes idées et en mettant mes compétences au service d’un projet enrichissant et passionnant pour moi et pour mes clients.

Juliette DUMAS

Fondatrice & Auteure, SHINE Academy

“Isabelle m’a permis non seulement de ne pas perdre pieds mais surtout de me repositionner sur mon terrain de prédilection : l’encadrement de projets critiques, avec une réelle capacité à mobiliser et à communiquer (…)”

Après une vie passée en expatriation, me retrouver au Siège a été une véritable descente aux enfers pour moi. Isabelle m’a permis non seulement de ne pas perdre pieds mais surtout de me repositionner sur mon terrain de prédilection : l’encadrement de projets critiques. Cela ne m’a pas évité une crise personnelle mais au moins, à la cinquantaine, j’ai renforcé ma capacité intrapreneuriale et j’ai trouvé développer au sein de ma société un projet de formation en ligne pour les expatriés comme moi, ce qui m’a permis à la fois de montrer mon expertise en dehors du terrain de l’expatriation mais aussi de retrouver une vie personnelle et de famille plus harmonieuse. aujourd’hui je suis reparti sur le terrain, en expatriation, mais je me suis enrichi entre temps d’une véritable expérience entrepreneuriale qui me donne un tout autre regard sur mes activités actuelles. Je garde avec le siège des rapports différents, en contact avec l’unité qui a développé et étendu ma formation en ligne initiale à tous les expatriés de la société. Je sais aujourd’hui quelles peuvent être mes futures odyssées entrepreneuriales lorsqu’il s’agira pour moi de lever le pieds sur l’expatriation. D’une crise, j’ai réussi à faire un saut quantique et à me redonner de véritables perspectives pour ma vie en général.

Jean-Marie TRIELLE (52 ans)

Intrapreneur, Secteur Energie

“C’est peut-être la période la plus intéressante de ma vie professionnelle jusqu’ici”

En commençant cet accompagnement avec Isabelle, je ne savais même plus si j’étais en mesure de trouver un nouveau cadre d’épanouissement un jour dans mes activités. Aujourd’hui, j’ai pu évoluer dans mes fonctions en montrant une facette de ma personnalité que je n’avais pas appris à déployer : l’innovation. En parallèle je teste progressivement la possibilité de me lancer à mon compte d’ici 2 ou 3 ans.”

Cédric A (45 ans)

Cadre dans l'assurance

“Il ne faut pas compter uniquement sur sa propre volonté.”

Je croyais pouvoir me reposer sur mon opiniâtreté pour réussir à dépasser certains plafonds (personnels comme invisibles dans mon entreprise). Je découvrais à 43 ans qu’il allait me falloir beaucoup plus pour évoluer. Je désirais prendre la tête de la DRH de mon entreprise. Ce qui m’a décidé à travailler avec Isabelle c’était l’idée de ne pas me reposer uniquement sur ma volonté et d’avoir un recul lucide sur ma situation. Parfois je me sentais seule, parfois pleine de confiance. Cela m’a permis de me situer de manière plus consciente à chaque étape, même quand les résultats n’étaient pas encore là.

Caroline F. (47 ans)

DRH, Grande Distribution

“Un conflit interne avec mon Président m’a placé non seulement en face d’un défi professionnel mais aussi de la question du sens : qu’avais-je envie de réaliser encore après 50 ans.”

La question était loin d’être simple : ma carrière était dans l’ensemble une réussite et je procurais un réel confort de vie à ma famille. Me battre ou me réaliser avant d’être vieux ? La question était de taille et prenez de plus en plus de place dans ma tête. Je n’avais pas envie d’entreprendre mais je ne voulais plus continuer à m’investir dans des domaines qui n’avaient plus de sens pour moi. L’accompagnement d’Isabelle m’a permis de retrouver un secteur où je me sens en phase avec mes valeurs et mes enjeux personnels.

Jean François P.

ex. Dirigeant Grande Enseigne (aujourd'hui patron d'une ETI)

“J’ai commencé à travailler avec Isabelle à une époque où mon métier n’avait plus aucun sens pour moi, suite à un divorce douloureux.”

Jusque là ce que je faisais ne me posait aucune question mais cette étape m’a mise en face de mon manque d’ambition. J’étais désemparé car cela correspondait à une période où mon employeur me bloquait dans mes avancements. Tout à coup, c’est comme s’il fallait que je sorte d’un long sommeil. Aujourd’hui je suis à mon compte, dans le même domaine qu’avant mais avec une liberté et une capacité créative supérieure. En plus je gagne mieux ma vie qu’avant même s’il faut être prévoyant.

Olivier B.

ex. Journaliste Sports (aujourd'hui fondateur et dirigeant d'une société de production audio-visuelle)

“Développer une autre facette de ma carrière”

En début de carrière, je travaillais dans les ressources humaines avant de suivre mon mari en expatriation. A notre retour, voulant reprendre une activité qui soit en valeur avec mon expérience vécu durant de longues années à l’étranger, j’ai vu dans le poste de responsable à la tête d’une entité de formation pour dirigeants, une opportunité de vivre une expérience en rapport avec mes valeurs d’intégration et d’ouverture. Mais la vie des sièges s’est vite avérée à l’opposé de mes convictions, ce qui m’a placée dans un inconfort chronique et difficile à accepter. L’accompagnement d’Isabelle m’a permis à la fois de revaloriser ce qui avait du sens pour moi et de relativiser mes attentes. C’est ainsi qu’avec le temps et une certaine préparation personnelle, je me suis finalement lancée à mon compte.

Christiane D.H. (51 ans)

ex. Responsable Pôle Excutives Education d'un groupe Média, aujourd'hui à la tête d'une société de conseil en formation

“Changer d’orientation après 40 ans”

J’ai commencé ma carrière dans la high tech et je me suis retrouvé à 40 ans à diriger une start-up avec une grosse pression trimestrielle pour réaliser toujours plus de chiffre d’affaires. Autant j’aime la compétition, autant ce systématisme ne me convenait plus au bout d’un certain temps. J’avais envie de vivre des rapports et des interactions humaines plus riches, avec des enjeux plus “humanistes”. Pour autant il fallait faire vivre ma famille mais plus le temps passait plus je perdais de l’énergie et patience. J’ai fini par me retrouver à la porte et j’y ai vu comme une opportunité de “bouger”. Je me suis inscrit à une formation en coaching et à un Master en RH. J’ai alors rencontré Isabelle avec qui j’ai suivi plusieurs heures de coaching. J’ai fini par nettoyer toutes mes fausses croyances, pour repartir sur un domaine beaucoup plus épanouissant, à la tête d’une branche formation.

Jean B. S.

ex. DG de Start-up, aujourd'ui Associé d'un cabinet d'outplacement et de formations professionnelles.